Acompanhante cultural de pessoas idosas

ACOMPANHANTE CULTURAL DE PESSOAS IDOSAS A cidade oferece um cardápio de opções culturais e de lazer que muitas pessoas idosas não acessam, por falta de conhecimento, oportunidade ou por dificuldade de mobilidade, por exemplo. É de grande importância alguém capacitado que facilite essa interação do idoso com a cidade, seja uma pessoa da família, um amigo ou um profissional. OBJETIVO Sensibilizar e capacitar os profissionais sobre as questões do envelhecimento identificando as necessidades afetivo-culturais do idoso ampliando os espaços de integração social, possibilitando melhor qualidade de vida, momentos culturais e de lazer, de acordo com os interesses, condições e necessidades individuais. Explorar possibilidades de trabalho junto à população idosa, seja dentro de uma instituição, no domicílio ou em espaços públicos da cidade, avaliando-se a dependência e autonomia do idoso a ser atendido. O curso é realizado por meio de oficinas vivenciais, de forma reflexiva e participativa, com ênfase na escuta, no papel do acompanhante cultural e na responsabilidade do atendimento ao idoso. CARGA HORÁRIA 12 horas PÚBLICO ALVO Profissionais, familiares ou pessoas interessadas em acompanhar idosos a programas culturais. TENHO INTERESSE

Gestão de recursos humanos em instituição de longa permanência para idosos

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS EM INSTITUIÇÃO DE LONGA PERMANÊNCIA PARA IDOSOS A Instituição de Longa Permanência para Idosos – ILPI – é um espaço de residência para idosos com demandas específicas, que exigem do gestor conhecimento e habilidade para lidar com situações desafiadoras no seu dia a dia. Gestão de Recursos A gestão de RH é importante para garantir a harmonia, sinergia e humanização entre funcionários e residentes, por este motivo, é fundamental que esse profissional seja hábil na composição, capacitação e aprimorando de competências, a fim de lidar com fragilidades e garantir controles internos de: planejamento, relatórios, protocolos, normas, procedimentos, regulamentos, e descrição de funções. OBJETIVO Capacitar os profissionais das ILPIs para uma gestão humanizada e eficiente, apresentando estratégias de qualificação técnica e gerencial, a partir de uma equipe coesa que prioriza a real necessidade dos moradores. Habilitar o gestor para garantir a integralidade do cuidado – demanda biopsicossocial do morador com intervenções preventivas, curativas, paliativas, reabilitadoras para manter ou recuperar a saúde e bem-estar, mantendo um plano individual de cuidados. Atualizar em relação às legislações vigentes, Recursos Humanos RDC 283 e Estatuto do Idoso. Ressaltar a importância e o papel dos voluntários, bem como, a manutenção da rede de atenção e apoio. Dar condições para que o profissional garanta ambientes enriquecidos e a relação da equipe com os moradores – humanização através do equilíbrio entre o espaço físico e as condições emocionais do lugar. CARGA HORÁRIA 20 horas PÚBLICO ALVO Gestores, funcionários de ILPIs e outros profissionais. TENHO INTERESSE

Síndromes Geriátricas

SÍNDROMES GERIÁTRICAS O Brasil vivencia um rápido processo de envelhecimento populacional, com aumento da proporção de pessoas idosas, alterando sua estrutura etária irreversivelmente. É o que se denomina “transição demográfica”. Consequente e concomitante a esta, ocorre a transição epidemiológica, com aumento da prevalência de condições crônicas, mudança do perfil de morbimortalidade e importância da preservação da “capacidade funcional”. Ambas as transições, demográfica e epidemiológica, causam enorme impacto aos indivíduos, às famílias e aos sistemas de saúde e sociais, com demanda elevada por serviços. O que são as Síndromes Geriátricas? Neste contexto, os índices de indivíduos com síndromes geriátricas – que acompanham o envelhecimento, após identificação de particularidades no idoso doente – tendem a subir. As síndromes são sinais e sintomas, associados a diferentes processos patológicos, que resultam em condições clínicas novas e singulares. Agravos à saúde e diversos fatores podem levar a uma mesma síndrome, as mais comuns são: Insuficiência cognitiva (demências), instabilidade e quedas, incontinência urinária e fecal, iatrogenia, fragilidade e sarcopenia. OBJETIVO Oferecer aos profissionais da gerontologia as bases teóricas de compreensão, diagnóstico e intervenções apropriadas, para reconhecerem as síndromes geriátricas mais importantes e proporem ações preventivas, curativas e reabilitadoras. CARGA HORÁRIA 20 horas PÚBLICO ALVO Estudantes e profissionais que trabalham com envelhecimento TENHO INTERESSE

Família e Envelhecimento

FAMÍLIA E ENVELHECIMENTO O processo de envelhecimento da população brasileira, nos leva a uma reflexão sobre a diversidade de famílias, os arranjos familiares e o lugar do idoso neste contexto. Por vezes, até a inexistência de um núcleo familiar tradicional.  O curso tem como diferencial a apresentação de atividades facilitadoras para o trabalho com famílias. Oferece espaço para conhecimento e reflexão sobre o tema, distribuído pelo conceito de família contemporânea, papéis, comunicação, arranjos familiares, lugar do idoso na família e intervenções de equipes multidisciplinares no ambiente doméstico, direitos dos idosos e questões mais comuns encontradas. OBJETIVO Oferecer aos profissionais, espaço para reflexão e atualização sobre o tema e abordagens que facilitem o trabalho com famílias e envelhecimento. CARGA HORÁRIA 16 horas PÚBLICO ALVO   Estudantes e profissionais que trabalham com envelhecimento e que tenham interesse no tema. TENHO INTERESSE

Relatório Técnico e Envelhecimento

RELATÓRIOS TÉCNICOS E ENVELHECIMENTO A elaboração de relatórios técnicos na área social e na organização do trabalho com os idosos é extremamente importante para validar as ações profissionais. Tem início na coleta de dados e diversas ferramentas de apreensão da realidade que facilita a intervenção na realidade. Passa por um alinhamento de conceitos e valorização do processo de trabalho, qualidade dos registros e dados utilizados. O curso prevê exercícios para desenvolvimento de temáticas, a importância da entrevista, visita domiciliar, elaboração e aplicação de questionários, entre outros para garantir a qualidade na elaboração de relatórios técnicos.  OBJETIVO Oferecer aos profissionais espaço para ampliação de conhecimento e troca de experiências, enfatizando o fazer social como trabalho técnico, utilizando a prática dos participantes. CARGA HORÁRIA   24 horas PÚBLICO ALVO   Estudantes e profissionais que trabalham com envelhecimento e que tenham interesse no tema. TENHO INTERESSE

Educação continuada Informática

EDUCAÇÃO CONTINUADA PARA CUIDADORES – INFORMÁTICA A carreira de cuidador domiciliar está em expansão no mercado profissional, devido crescimento expressivo da população idosa e as necessidades de cuidados específicos com avanço da idade.   O curso apresenta dinamismo e aperfeiçoamento, habilitando e destacando o profissional no mercado. Uma das necessidades atuais é o auxílio ao idoso no uso das novas tecnologias, como computador, celular e compras online. OBJETIVO Oferecer noções básicas de tecnologias e como auxiliar os idosos nessas tarefas. CARGA HORÁRIA 12 horas PÚBLICO ALVO Profissionais que trabalham com envelhecimento, que buscam aprimorar seus conhecimentos e desempenho de sua prática. TENHO INTERESSE

Língua Portuguesa

EDUCAÇÃO CONTINUADA PARA CUIDADORES – PORTUGUÊS A carreira de cuidador domiciliar está em expansão no mercado profissional, devido crescimento expressivo da população idosa e as necessidades de cuidados específicos com avanço da idade.  Neste cenário é importante que o profissional identifique e corrija seus vícios de linguagem falada e escrita. OBJETIVO Facilitar o uso correto de verbos, concordância e palavras, na linguagem falada e escrita, desde a elaboração de relatórios diários de atividades domiciliares ou externas (banco, compras de supermercado e outras), como também trabalhar o “preconceito linguístico” e as regionalizações. CARGA HORÁRIA   12 horas PÚBLICO ALVO Profissionais que trabalham com envelhecimento, que tenham interesse em aprimorar seus conhecimentos e desempenho de sua prática. TENHO INTERESSE

Organização de Tarefas

EDUCAÇÃO CONTINUADA PARA CUIDADORES – ORGANIZAÇÃO DE TAREFAS A carreira de cuidador domiciliar está em expansão no mercado profissional, devido crescimento expressivo da população idosa e as necessidades de cuidados específicos com avanço da idade. Neste cenário torna-se de grande importância a organização de tarefas no dia a dia do cuidado à pessoa idosa. OBJETIVO Capacitar o profissional para que auxilie o idoso na organização de suas tarefas com uso adequado do tempo. Exemplo: como montar uma agenda mensal, semanal e diária de atividades, tomada de medicamentos e compromissos. CARGA HORÁRIA   12 horas PÚBLICO ALVO Profissionais que trabalham com envelhecimento, que tenham interesse em aprimorar seus conhecimentos e desempenho de sua prática. TENHO INTERESSE

Educação de Atividades Lúdicas

EDUCAÇÃO CONTINUADA PARA CUIDADORES – ATIVIDADES LÚDICAS A carreira de cuidador domiciliar está em expansão no mercado profissional, devido crescimento expressivo da população idosa e as necessidades de cuidados específicos com avanço da idade. É importante que o cuidador tenha recursos para o lazer e o estímulo cognitivo do idoso no dia a dia de suas ações. OBJETIVO Capacitar o profissional para desenvolver atividades lúdicas para a pessoa idosa em casa, considerando as questões de saúde mental. CARGA HORÁRIA 12 horas PÚBLICO ALVO Profissionais que trabalham com envelhecimento, que tenham interesse em aprimorar seus conhecimentos e desempenho de sua prática. TENHO INTERESSE

A Ambiência em Moradias Institucionais

A AMBIÊNCIA EM MORADIAS INSTITUCIONAIS A ambiência de quaisquer espaços construídos depende de fatores para conforto, tais como:  dimensões, equipamentos, qualidade ambiental e revestimentos, mas também de como essa composição estimula a criação de encontros positivos, permitindo bem-estar, segurança e pertencimento.  Ambientes enriquecidos facilitam o cuidado e incentivam a interação social, trazendo melhor qualidade de vida para todos os atores sociais que frequentam esses espaços. OBJETIVO Compreensão da ambiência envolve o espaço e a qualidade dos encontros que se estabelecem nesse contexto, considerando moradores, colaboradores em equipe multidisciplinar e visitantes que se apropriam dos ambientes. CARGA HORÁRIA   8 horas PÚBLICO ALVO Gestores, colaboradores de Instituições de Longa Permanência – ILPI, e demais profissionais interessados no tema. TENHO INTERESSE