Atualização de Gestores de ILPI

ATUALIZAÇÃO DE GESTORES DE ILPI A Instituição de Longa Permanência para Idosos – ILPI – é um espaço de residência para pessoas idosas com demandas específicas, que exigem do gestor conhecimento e habilidade para lidar com situações desafiadoras no seu dia a dia. Para uma gestão eficiente tornam-se necessários conhecimentos específicos na área de gestão de pessoas, finanças, comunicação e relacionamento familiar, institucional e outros. OBJETIVO Promover atualização de gestores de Instituição de Longa Permanência para Idosos (ILPI) nas principais questões que envolvem o funcionamento da instituição. CARGA HORÁRIA   20 horas PÚBLICO ALVO Profissionais de diferentes áreas de formação, gestores, cuidadores, familiares, voluntários, estudantes e  interessados que lidam ou pretendem trabalhar com o processo de envelhecimento e longevidade humana. TENHO INTERESSE

Gestão de recursos humanos em instituição de longa permanência para idosos

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS EM INSTITUIÇÃO DE LONGA PERMANÊNCIA PARA IDOSOS A Instituição de Longa Permanência para Idosos – ILPI – é um espaço de residência para idosos com demandas específicas, que exigem do gestor conhecimento e habilidade para lidar com situações desafiadoras no seu dia a dia. Gestão de Recursos A gestão de RH é importante para garantir a harmonia, sinergia e humanização entre funcionários e residentes, por este motivo, é fundamental que esse profissional seja hábil na composição, capacitação e aprimorando de competências, a fim de lidar com fragilidades e garantir controles internos de: planejamento, relatórios, protocolos, normas, procedimentos, regulamentos, e descrição de funções. OBJETIVO Capacitar os profissionais das ILPIs para uma gestão humanizada e eficiente, apresentando estratégias de qualificação técnica e gerencial, a partir de uma equipe coesa que prioriza a real necessidade dos moradores. Habilitar o gestor para garantir a integralidade do cuidado – demanda biopsicossocial do morador com intervenções preventivas, curativas, paliativas, reabilitadoras para manter ou recuperar a saúde e bem-estar, mantendo um plano individual de cuidados. Atualizar em relação às legislações vigentes, Recursos Humanos RDC 283 e Estatuto do Idoso. Ressaltar a importância e o papel dos voluntários, bem como, a manutenção da rede de atenção e apoio. Dar condições para que o profissional garanta ambientes enriquecidos e a relação da equipe com os moradores – humanização através do equilíbrio entre o espaço físico e as condições emocionais do lugar. CARGA HORÁRIA 20 horas PÚBLICO ALVO Gestores, funcionários de ILPIs e outros profissionais. TENHO INTERESSE